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酒店如何尋求新VI擴展機會和挑戰(zhàn)？

Post by hotelvi, 2013-12-16, Views:
酒店如何尋求新VI擴展機會和挑戰(zhàn)？
        有一句古老的格言：當你發(fā)現(xiàn)自己已身處洞中時，你要做的第一件事就是停止挖掘。當我們談及范圍這個話題時，這條格言能給予我們良好的建議。假設你所在的企業(yè)是勞動密集型企業(yè)，但是企業(yè)的邊際利潤不能達到行業(yè)標準，那么，不要再擴張范圍了。建議你深吸一口氣，壓制住這種欲望。
 商務人士在步入困境時通常會感到巨大的壓力。他們認為必須以高姿態(tài)，保有極大的主動性并采取積極行動來尋求新的機會和挑戰(zhàn)。但在這種情況下，往往采用完全相反的行動才是更明智的選擇。有的酒店想要堅定不移地擴展酒店VI視覺系統(tǒng)形象范圍，并給出很多看似合理的判斷。事實上，擴展酒店市場范圍戰(zhàn)略才是對很多企業(yè)以及酒店行業(yè)有著更大的幫助。

       資源不足資本太少，精明的經理人和嫻熟的工人太少，或是某種成就特殊業(yè)務所必需的資源太少。沒有充足的酒店VI視覺系統(tǒng)，業(yè)務范圍擴展所連帶產生的大多數(shù)問題都難以解決。而且，難以預期的事情，比如說預期協(xié)力優(yōu)勢（一個酒店內多個團隊在分享資源時所產生的運作效率）的失敗，可能使業(yè)務范圍在擴展中期就陷入資金短缺。這樣的協(xié)力優(yōu)勢絕對不能依靠資金缺口在不同主體之間的轉移調劑。如果范圍能夠創(chuàng)造成功的酒店VI視覺系統(tǒng)形象擴展機會，則資金在源頭就必須充足。

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Tags: 酒店VI 
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