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怎樣建立共同的目標忘卻反感？

Post by hotelvi, 2013-9-3, Views:

向第三者傾訴：“反感有的時候會因為第三者的介入而產生。譬如上面所說的某小學生：“A但當我不在的時候，向B說我的壞話。”于是對A有了反感，大家因此反目。

可是有的時候，利用第三者，反而可以去除對方的反感。譬如：兩兄弟本來不大和睦，但因為父親生病，從而恢復了感情；有了專門欺負別人的小孩子出現，原先不大要好而有反感的兩個小朋友，反而會很快地親近了起來。

“團結一致，抵抗外侮”，就是這個原理的應用，這是因為有了共同的敵人，會忘卻反感、捐棄成見，互相攜手合作。所謂共同的敵人，不一定是專指人，譬如公司內部，可以將某種工作當做“敵人”，意思也就是說，把這種工作當做“共同的目標”，而借此去除對方的反感。

我有一位朋友是某標識牌設計公司的主管，當遇到部下彼此之間有反感的時候，就用“工作第一，有什么爭論，等完成標識牌設計工作以后再說”去勸說部下，可以說相當有道理。因為在“標識牌設計工作”的大前提下，不論感情上的糾紛也好、反感也罷，都會在這反面發泄了出來。

因為有了“第三者”出現，對方原來打算向這邊發泄的感情，轉向了那一邊，說不定慢慢地，會對這方面有了好感。

怎樣建立共同目標消除對方的反感？

和對方建立“共同的目標”，讓反感轉向外邊。

讓對方了解以遠大的目光來看，這種反感原是細微小事，實在無須記在心頭。

隱約地暗示對方，持有反感的態度對其是有損無益的。

讓對方知道用長遠的眼光來看，自己這方面絕不是對方的敵人。

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