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其次,明確主題定位。主題策劃是獎勵旅游開發的關鍵,根據獎勵旅游的目的和收集的素材提煉與確定出創新性的主題。如“中國銀行2005世界之巔越野行”以實現穿越世界之巔的夢想為主題、“中行云南麗江高爾夫之旅”將中行的優秀員工帶到云南麗江感受亞洲唯一的雪山高爾夫的貴族式體驗。
第三,綜合設計。依據參與人員的數量,從目的地選擇活動行程等方面,貼身設計符合參與者的旅游品牌設計產品,打造高品質的獎勵經歷。如澳大利亞旅游目的地管理公司設計的獎勵旅游品牌設計產品中安排了以下既有參與性又有創造性的旅游項目:生存者活動、海灘奧運會、有解說的自行車賽、卡丁車馳騁、崖壁速降、激流漂流等,還設計了攀登悉尼大橋的獨具特色的活動,令參與者終生難忘。
在獎勵旅游的總體設計中,還有許多服務細節需要考慮,比如為獎勵旅游團印制標有公司名稱的標貼、帽子、文化衫等,根據參加人員的具體情況安排飛機、晚宴和頒獎大會的座位表等。